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大龄程序员到腾讯面试, 竟被领导直接送走, 问及原因: 你已经32岁了啊

日期:2019-06-14 19:43:16 来源:互联网 编辑:小优 阅读人数:570

如今已经是毕业季了,小编相信许多应届毕业生通常都会到人才市场为自己找一个实习工作。最近几个月的经济不景气,京东美团就率先传出了裁员,许多旗下的员工听到了这一情况之后都非常的慌张。不得不说发生了这种情况,许多人都是猝不及防的。最近有一名程序员被辞退之后就到了另一家大厂面试,本想着凭借着自身的经历能让大厂收留,但却因为尴尬的年纪却遭辞退。

大龄程序员到腾讯面试, 竟被领导直接送走, 问及原因: 你已经32岁了啊(图1)

从这个帖子中我们可以看出这一位程序员在面试因为比他经验更深的程序员时,明显就被老板的言论给吓到了,因为老板对他说:遇到这种大龄的程序员就直接送走吧!我们知道在给求职者定级别的时候,T4就已经是到达顶端了,基本上能当T4的资深专家年薪至少超过100万以上。可是就是因为年龄太大而被送走,这真的是让人唏嘘不已了。

大龄程序员到腾讯面试, 竟被领导直接送走, 问及原因: 你已经32岁了啊(图2)

刚开始这名程序员很疑惑不解,当他问题的原因之后,老板直接给他回复是:你已经32岁了!这时他只能尴尬的往回走。许多网友看到这个帖子则表示程序员,虽然在一开始比较风光,但到了32岁至35岁,这个时间段确实是比较尴尬的,如果不能继续往上爬,只能被公司踢走。而另一些网友却不服了,明明有这个实力,却因为年龄的问题而被否定,这真的是很荒唐啊!可是现实如此,又能怎么样呢?

大龄程序员到腾讯面试, 竟被领导直接送走, 问及原因: 你已经32岁了啊(图3)

小编觉得近几年来互联网高速发展,这时,一些大厂明显是需要人的,许多人看到这一商机之后,在上大学时都选择了与计算机相关的专业。如今程序员市场已经接近饱和,这就导致了行业的竞争力过大,同时淘汰率也很大。那么小编希望这一位程序员在遇到了这件事之后,也不要气馁,认真再找下一条出路,好好地过日子吧。

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网友评论
  • 君主333
    当然,个人太要强,家庭或家人给予的缓冲不够,也是极重要的原因
    2019-09-18 00:55 923